Taxistop engage un project manager en mobilité sociale

Taxistop est pionnier dans l’économie du partage et la mobilité partagée. Depuis 1975, nous prônons le #LoveSharing afin de rationaliser l’usage des biens personnels. Grâce à nos différents services, nous rendons le covoiturage, l’autopartage, l’échange de maison, le transport des personnes âgées,… possible. Ainsi, tout un chacun peut non seulement faire des économies mais également contribuer à une société plus juste avec plus de cohésion sociale.

Nos marques sont carpool.be, ComOn, cambio carsharing, Cozycar, Centrales des Moins Mobiles, échange de maison ou encore Holidaysitting.

Taxistop est une asbl saine qui ne fait que croître et qui compte, avec ses spin-offs, plus de 100 travailleurs en Belgique.

Dans le cadre du développement de son service « Centrale des Moins Mobiles », Taxistop engage, pour son bureau de Bruxelles, un project manager en mobilité durable et sociale.

La Centrale des Moins Mobiles, ou CMM, est un service qui permet à des personnes ayant des problèmes de mobilité de se faire déplacer via un réseau de chauffeurs bénévoles, et ce peu importe la destination : aller chez le médecin, faire ses courses, sortir au théâtre,… L’objectif de la CMM est de sortir ces personnes de leur isolement social et de créer plus de lien entre les citoyens.

La CMM n’est active que dans 3 communes à Bruxelles. Taxistop souhaite donc donner un coup de boost afin que le service soit enfin accessible dans les 19 communes.

Fonction

Le project manager aura pour mission de développer une Centrale des Moins Mobiles régionale bruxelloise.

Description :
  • Vous aurez la responsabilité du développement de A à Z de la CMM bruxelloise.
  • Vous cherchez activement des bénévoles et les fidélisez
  • Vous rencontrez les potentiels bénéficiaires et assurer leur suivi
  • Vous rencontrez les communes et établissez des partenariats
  • Vous cherchez de nouvelles pistes de financement et répondez à des appels d’offre octroyant de nouvelles subventions
  • Vous créez, avec le responsable communication, de nouveaux moyens de communication et de sensibilisation en fonction des publics et des situations rencontrés
  • Vous aidez au call-center pour assurer le matching entre les chauffeurs bénévoles et les bénéficiaires

Profil

  • Dynamique, enthousiaste, entreprenant, pro-actif et communicatif
  • Sens de l’initiative, du détail et de l’organisation.
  • Grandes capacité à travailler de façon autonome
  • Sens de la diplomatie
  • Très bonne connaissance du néerlandais
  • Attentif et convaincu, de manière générale, au concept de développement durable, et de mobilité durable en particulier, et d’économie sociale

Conditions

Taxistop propose :

Un travail intéressant riche en projets et en défis à relever avec une équipe dynamique et dans un environnement convivial, le tout dans un secteur en mouvement où les opportunités sont nombreuses car tournées vers l’avenir.

  • Un horaire flexible de 38 heures par semaine ;
  • Une assurance groupe ;
  • Des chèques repas ;
  • Une indemnisation intégrale des transport en commun et des avantages sur l’abonnement cambio ;
  • D’autres avantages extralégaux ;
  • Un contrat de travail à durée indéterminée ;
  • Travail en soirée et en WE occasionnel ;

Procédure

Envoyez votre lettre de motivation et CV par mail à Sandrine Vokaer : svo@taxistop.be

Les interviews se feront en décembre pour un engagement le plus rapidement possible.

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